|
|
|
|
| Pagina 5 van 5 |
Ga naar pagina Vorige 1, 2, 3, 4, 5 |
|
|
 Handreiking werkgevers arbeid en religie |
Geplaatst: do 12 aug 2004 13:27
Moet een werkgever voor een ruimte zorgen waar medewerkers kunnen bidden als zij hierom vragen? Mag een werknemer een vrije dag eisen voor een religieuze feestdag? Mag een werkgever een werkneemster afwijzen voor een functie als zij een hoofddoek draagt?
Het Meldpunt Discriminatie Amsterdam kreeg veel van dit soort vragen van werkgevers en werknemers. Om meer duidelijkheid te geven wat de gelijkebehandelingswetgeving hierover zegt, heeft de Commissie Gelijke Behandeling (CGB) aan het Meldpunt e... »
|
|
Lees meer | Reacties
|
| Pagina 5 van 5 |
Ga naar pagina Vorige 1, 2, 3, 4, 5 |
|
| Alle lessen in het voortgezet onderwijs moeten worden gegeven door daartoe bevoegde leraren (of leraren in opleiding) om de kwaliteit van het onderwijs te garanderen en te verbeteren. Dit is afgesproken in het Nationaal Onderwijsakkoord. Besturen en scholen moeten onbevoegde leraren stimuleren om een bevoegdheid te halen. Dat kondigt staatssecretaris Sander Dekker (onderwijs) vandaag aan in zijn plan van aanpak om onbevoegden voor de klas terug te dringen. Met deze aanpak ontstaat een sluitende... |
|
Agenda 