|
 Hoedanigheid van werknemer niet verloren door voetbal bij amateurclub |
Geplaatst: do 23 mei 2013 11:35
De Centrale Raad van Beroep oordeelt in zijn uitspraak van 10 april 2013 dat het als speler beoefenen van de voetbalsport in een amateurclub naar gangbare maatschappelijke opvatting geen arbeid in het economisch verkeer is.
Nadat zijn tijdelijke arbeidsovereenkomst als professioneel voetballer bij FC Eindhoven niet werd verlengd heeft appellant betrokkene per 1 juli 2010 in aanmerking gebracht voor een WW-uitkering. Vervolgens is gebleken dat betrokkene zich heeft verbonden vanaf 1 juli 2010 ... »
|
|
Lees meer | Reacties
|
|
| Woonadres tijdens ingrijpende renovatie van de woning ongewijzigd |
Geplaatst: ma 04 mrt 2013 14:40
De Centrale Raad van Beroep oordeelt in zijn uitspraak van 26 februari 2013 dat gelet op het tijdelijke karakter van de wijziging van de woonsituatie geen sprake was van een verplaatsing van het feitelijke woonadres.
Vaststaat dat de woning op adres 1 tijdens de in geding zijnde periode is gerenoveerd en dat deze woning toentertijd, met name gedurende de eerste en de laatste weken van die periode vanwege het ingrijpende karakter van de verbouwing, feitelijk niet of niet goed bewoonbaar was. D... »
|
|
Lees meer | Reacties
|
| Ambtenaren krijgen eigen formule voor berekening extra ontslagvergoeding |
Geplaatst: ma 04 mrt 2013 12:15
Ambtenaren die worden ontslagen wegens verstoorde verhoudingen die vooral aan de werkgever te wijten zijn, kunnen zich voortaan beroepen op een formule voor de berekening van extra ontslagvergoeding. Dat vloeit voort uit twee uitspraken van de Centrale Raad van Beroep (CRvB), de hoogste rechter op het gebied van het sociale bestuursrecht, ambtenarenrecht en delen van het pensioenrecht. Zoals in het bedrijfsleven de kantonrechtersformule kan worden toegepast, hebben ambtenaren nu hun eigen CRvB-f... »
|
|
Lees meer | Reacties
|
|
| Geen bijzondere bijstand voor kosten babyuitzet |
Geplaatst: do 28 feb 2013 15:25
De Centrale Raad van Beroep oordeelt in zijn uitspraak van 19 februari 2013 dat de kosten van een babyuitzet tot de incidenteel voorkomende algemene noodzakelijke kosten van het bestaan dienen te worden gerekend.
Het college gaat ervan uit dat in het geval betrokkenen bijstand ontvangen naar de norm voor gehuwden de kosten van een babyuitzet tot de incidenteel voorkomende algemene noodzakelijke kosten van het bestaan dienen te worden gerekend, die betrokkenen in beginsel uit de bijstandsnorm ... »
|
|
Lees meer | Reacties
|
|
| Onvoorwaardelijk ontslag ambtenaar na niet-zakelijke raadplegingen GBA en SUWI-net |
Geplaatst: ma 04 feb 2013 16:35
De Centrale Raad van Beroep oordeelt in zijn uitspraak van 24 januari 2013 dat de opgelegde straf van onvoorwaardelijk ontslag, gezien de aard en ernst van de gedragingen, niet onevenredig is aan het plichtsverzuim.
Uit het door het Bureau Integriteit van de Interne Accountants Dienst na onderzoek uitgebrachte rapport van 11 september 2009 komt naar voren dat appellant twaalf keer de GBA en twee keer het SUWI-net voor niet zakelijke doeleinden heeft geraadpleegd waarvan zeven keren in 2009. A... »
|
|
Lees meer | Reacties
|
|
 Europese regels kunnen vreemdeling recht geven op kinderbijslag |
Geplaatst: di 18 dec 2012 15:15
De Centrale Raad van Beroep beslist in zijn uitspraak van 17 december 2012 dat de Sociale verzekeringsbank moet onderzoeken of een ouder met een nationaliteit van een land buiten de Europese Unie (EU) in Nederland mag blijven als het kind wel de Nederlandse nationaliteit heeft. Als die ouder daarom inderdaad in Nederland mag blijven dan kan die ouder ook een recht op kinderbijslag hebben.
De Centrale Raad van Beroep is de hoogste rechter op het gebied van het sociale bestuursrecht, het ambten... »
|
|
Lees meer | Reacties
|
|
| Functie geweigerd: geen WW |
Geplaatst: vr 30 nov 2012 17:30
De Centrale Raad van Beroep buigt zich met regelmaat over de vraag of er sprake was van verwijtbare werkloosheid en/of passende arbeid. Een uitspraak van eerder deze maand is om twee redenen de moeite waard om te bespreken. In de eerste plaats omdat de aangeboden functie als passende arbeid wordt aangemerkt, ondanks dat dit op een veel lager niveau lag dan de eerder door betrokkene vervulde functie. In de tweede plaats omdat de werknemer inhoudelijk de zaak verloor, maar om procesrechtelijke red... »
|
|
Lees meer | Reacties
|
| Herbeoordeling ZZP-dossiers en in rechte onaantastbaar geworden besluiten |
Geplaatst: di 27 nov 2012 9:00
De Centrale Raad van Beroep oordeelt in zijn uitspraak van 31 oktober 2012 dat de Handleiding een aantal nieuwe algemene regels bevat, die door de Raad zijn aangemerkt als buitenwettelijk, begunstigend beleid, dat jegens belanghebbenden op consistente wijze moet worden toegepast.
Het oordeel van de rechtbank dat het Uwv met de Handleiding geen andere dan de geldende criteria is gaan hanteren, is onjuist. Dat oordeel ziet er aan voorbij dat de Handleiding een aantal nieuwe algemene regels beva... »
|
|
Lees meer | Reacties
|
| Geen arbeidsrechtelijke dringende reden voor werkloosheid |
Geplaatst: di 27 nov 2012 8:55
De Centrale Raad van Beroep oordeelt in zijn uitspraak van 31 oktober 2012 dat de gevolgen van de onduidelijkheid over de feitelijke gang van zaken niet voor rekening van appellant dienen te komen.
Gelet op de verschillende lezingen van appellant en de werkgeefster over wat er is voorgevallen op 14 februari 2011, staat onvoldoende vast wat er feitelijk op die dag precies is gebeurd. Nu het Uwv in de gelegenheid is geweest nader onderzoek te doen, mede aan de hand van een aantal concrete vrage... »
|
|
Lees meer | Reacties
|
| Amsterdamse marktmeester ontslagen omdat hij steekpenningen aannam |
Geplaatst: ma 26 nov 2012 14:40
De Centrale Raad van Beroep beslist in zijn uitspraak van 19 november 2012 dat een marktmeester van de gemeente Amsterdam in november 2010 terecht voor straf is ontslagen omdat hij in zijn functie als marktmeester steekpenningen aannam.
De Centrale Raad van Beroep is de hoogste rechter op het gebied van het sociale bestuursrecht, het ambtenarenrecht en delen van het pensioenrecht.
In zijn uitspraak van 19 november 2012 beslist de Centrale Raad van Beroep - evenals de rechtbank Amsterdam ee... »
|
|
Lees meer | Reacties
|
| Alle lessen in het voortgezet onderwijs moeten worden gegeven door daartoe bevoegde leraren (of leraren in opleiding) om de kwaliteit van het onderwijs te garanderen en te verbeteren. Dit is afgesproken in het Nationaal Onderwijsakkoord. Besturen en scholen moeten onbevoegde leraren stimuleren om een bevoegdheid te halen. Dat kondigt staatssecretaris Sander Dekker (onderwijs) vandaag aan in zijn plan van aanpak om onbevoegden voor de klas terug te dringen. Met deze aanpak ontstaat een sluitende... |
|
Agenda 