|
 Schadevergoeding wegens onrechtmatig handelen |
Geplaatst: vr 16 mrt 2007 8:50
De Centrale Raad van Beroep stelt vast dat betrokkene schadevergoeding wenst wegens onrechtmatig handelen. Dit beweerdelijk onrechtmatig handelen ziet enerzijds op schending van de zorgplicht van de werkgever, anderzijds op aan de werkgever toe te rekenen onrechtmatige daden van zijn ondergeschikte.
Wat betreft de bejegening die betrokkene bij de Koninklijke landmacht heeft ervaren, stelt de Raad voorop dat de zorgplicht van de werkgever zich mede uitstrekt tot het voorkomen van werkomstandi... »
|
|
Lees meer | Reacties
|
|
| |
Geplaatst: do 15 mrt 2007 23:40
Het beroep van betrokkene op het gelijkheidsbeginsel slaagt. Het door het College gevoerde beleid maakt binnen de groep gehandicapten die zijn aangewezen op het collectief aanvullend openbaar vervoer (CAV) onderscheid tussen gehandicapten die niet over een auto van een huisgenoot, dan wel een eigen auto (kunnen) beschikken en zij die dat wel doen.
De beleidskeuze van de gemeenteraad om de op het CAV aangewezen gehandicapten, die over een auto van een huisgenoot, dan wel over een eigen auto (k... »
|
|
Lees meer | Reacties
|
| Disciplinair strafontslag leidinggevende afvaldepot ongedaan |
Geplaatst: do 22 feb 2007 8:35
Leidinggevende bij Chemisch Afval Depot wordt disciplinair ontslagen in verband met betrokkenheid bij de verkoop door zijn medewerkers van afvalproducten en mee te delen in de opbrengst daarvan.
De Centrale Raad van Beroep komt tot het oordeel dat onvoldoende grondslag aanwezig is voor de stelling dat hij als leidinggevende betrokken was bij deze activiteiten. Voorzover betrokkene heeft meegedeeld in de opbrengst, is aannemelijk geworden dat hij in de veronderstelling verkeerde dat het ging ... »
|
|
Lees meer | Reacties
|
|
| Ontslag ambtenaar wegens verstoorde verhoudingen |
Geplaatst: do 01 feb 2007 17:15
Betrokkene heeft als rechercheur de ambtelijke top van het Ministerie op de hoogte gebracht van aanwijzingen van fraude en belangenverstrengeling door de directeur. Het optreden van de directeur werd door de Minister echter als integer beschouwd en het Openbaar Ministerie stelde vast dat er geen reden voor strafvervolging was. Dit heeft uiteindelijk geleid tot ontslag van betrokkene wegens verstoorde verhoudingen als bedoeld in artikel 99 van het Algemeen Rijksambtenarenreglement. De daarbij get... »
|
|
Lees meer | Reacties
|
| Beslissing over stopzetting ziekengeld is een besluit |
Geplaatst: do 01 feb 2007 17:10
De brief waarin staat vermeld dat geen recht meer bestaat op een ziektewetuitkering, omdat gedurende 52 weken ziekengeld is uitbetaald, is een besluit in de zin van artikel 1:3, eerste lid, van de Awb. Een dergelijke beslissing vloeit niet rechtstreeks voort uit artikel 29, lid 5, ZW, nu deze bepaling (alleen) algemene regels stelt met betrekking tot de maximale duur van uitkering van ziekengeld. Per concreet geval, aan de hand van alle relevante omstandigheden en ZW-bepalingen, dient te worden ... »
|
|
Lees meer | Reacties
|
| Aanzegbrief arbeidsdeskundige is geen besluit |
Geplaatst: do 01 feb 2007 17:05
De zogenaamde aanzegbrief van de arbeidsdeskundige is geen besluit in de zin van artikel 1:3 van de Awb. De brief houdt in een op schrift gestelde informatieve mededeling en is niet gericht op enig rechtsgevolg. Dit blijkt tevens uit de mededeling dat tegen die brief geen bezwaar kan worden gemaakt. Op grond van artikel 7:1 van de Awb is een op schrift gestelde informatieve mededeling niet vatbaar voor het indienen van bezwaar.
Ten tijde van de indiening van het bezwaar was er nog geen primair ... »
|
|
Lees meer | Reacties
|
|
| Verzorging kinderen buiten Nederland |
Geplaatst: di 30 jan 2007 14:15
Bij de toetsing of aan de arbeidsverleden eis is voldaan worden op grond van artikel 17b, tweede lid, van de WW de kalenderjaren meegeteld gedurende welke een persoon verhinderd was in dienstbetrekking te werken in verband met de verzorging van jonge kinderen. Indien de verzorging uitsluitend of vrijwel uitsluitend buiten Nederland plaatsvindt is dit artikellid niet van toepassing. Betrokkene heeft haar kinderen in Bolivia verzorgd. De strekking van de regeling van het verzorgingsforfait is om u... »
|
|
Lees meer | Reacties
|
| Werkgever geen belanghebbende bij aanvraag WW werknemers |
Geplaatst: di 30 jan 2007 14:05
De werkgever heeft namens zijn werknemers aanvragen om een WW-uitkering ingediend. Het Uwv heeft op die aanvragen beslist en daarvan mededeling gedaan aan de werkgever. Vervolgens heeft de werkgever bezwaar gemaakt tegen de afwijzing van de namens zijn werknemers ingediende aanvragen.
Het Uwv heeft nagelaten de werkgever te vragen namens welke van zijn werknemers hij bezwaar maakt, en vervolgens om aan de werkgever machtigingen over te leggen. Vervolgens heeft het Uwv ten onrechte de werkgev... »
|
|
Lees meer | Reacties
|
|
| Verlies werknemerschap. Herkrijgen werknemerschap. |
Geplaatst: vr 26 jan 2007 8:30
Betrokkene moet worden beschouwd als een persoon die werkzaamheden heeft verricht uit hoofde waarvan zij op grond van de WW niet als werknemer wordt beschouwd en nu de werkzaamheden als beginnend zelfstandige langer dan zes maanden hebben geduurd, staat artikel 8, vierde lid, van de WW eraan in de weg dat zij het werknemerschap herkrijgt. Het beroep op het vertrouwensbeginsel moet falen, aldus de Centrale Raad van Beroep.
Betrokkene heeft niet aangetoond dat van de zijde van het Uwv bevoegdel... »
|
|
Lees meer | Reacties
|
| Verbod van willekeur bij ontslag militair vanwege wangedrag. |
Geplaatst: vr 26 jan 2007 8:10
Ontslag militair wegens wangedrag (overtreding Opiumwet). Voor de vraag of voor de gebruikmaking van de ontslagbevoegdheid verschil mag bestaan tussen de verschillende krijgsmachtdelen, is de Centrale Raad van Beroep van oordeel dat dergelijke verschillen behoren te berusten op voor de toepasselijke regelgeving relevante, geobjectiveerde en functionele verschillen tussen de krijgsmachtdelen.
De Raad komt tot de conclusie dat de staatssecretaris onvoldoende aannemelijk heeft kunnen maken dat ... »
|
|
Lees meer | Reacties
|
| Alle lessen in het voortgezet onderwijs moeten worden gegeven door daartoe bevoegde leraren (of leraren in opleiding) om de kwaliteit van het onderwijs te garanderen en te verbeteren. Dit is afgesproken in het Nationaal Onderwijsakkoord. Besturen en scholen moeten onbevoegde leraren stimuleren om een bevoegdheid te halen. Dat kondigt staatssecretaris Sander Dekker (onderwijs) vandaag aan in zijn plan van aanpak om onbevoegden voor de klas terug te dringen. Met deze aanpak ontstaat een sluitende... |
|
Agenda 