Gebruikersnaam:   Wachtwoord:   Gratis Registreren | Wachtwoord vergeten? Blog
Rechtenforum.nl
Rechtenforum.nl Rechtenforum.nl
 
Controle paneel
Registreren Registreren
Agenda Agenda
Help Help
Zoeken Zoeken
Inloggen Inloggen

Partners
Energie vergelijken
Internet vergelijken
Hypotheekadviseur
Q Scheidingsadviseurs
Vergelijk.com

Rechtsbronnen
Rechtspraak
Kamervragen
Kamerstukken
AMvBs
Beleidsregels
Circulaires
Koninklijke Besluiten
Ministeriële Regelingen
Regelingen PBO/OLBB
Regelingen ZBO
Reglementen van Orde
Rijkskoninklijke Besl.
Rijkswetten
Verdragen
Wetten Overzicht

Wettenbundel
Awb - Algm. w. best...
AWR - Algm. w. inz...
BW Boek 1 - Burg...
BW Boek 2 - Burg...
BW Boek 3 - Burg...
BW Boek 4 - Burg...
BW Boek 5 - Burg...
BW Boek 6 - Burg...
BW Boek 7 - Burg...
BW Boek 7a - Burg...
BW Boek 8 - Burg...
FW - Faillissement...
Gemw - Gemeente...
GW - Grondwet
KW - Kieswet
PW - Provinciewet
WW - Werkloosheid...
Wbp - Wet bescherm...
IB - Wet inkomstbel...
WAO - Wet op de arb..
WWB - W. werk & bij...
RV - W. v. Burgerlijk...
Sr - W. v. Strafrecht
Sv - W. v. Strafvor...

Visie
Werkgevers toch ...
Waarderingsperik...
Het verschonings...
Indirect discrim...
Een recht op ide...
» Visie insturen

Rechtennieuws.nl
Loods mag worden...
KPN bereikt akko...
Van der Steur wi...
AKD adviseert de...
Kneppelhout beno...
» Nieuws melden

Snellinks
EUR
OUNL
RuG
RUN
UL
UM
UU
UvA
UvT
VU
Meer links

Rechtenforum
Over Rechtenforum
Maak favoriet
Maak startpagina
Mail deze site
Link naar ons
Colofon
Meedoen
Feedback
Contact

Recente topics
Best Patches i...
Force justice ...
Personalized T...
verkiezingsbed...
Kunnen (Kanton...

Carrière
Boekel De Nerée
CMS DSB

Content Syndication


 
Het is nu za 26 jul 2025 8:29
Bekijk onbeantwoorde berichten

Tijden zijn in GMT + 2 uur

minder werk dan in contract staat
Moderators: Michèle, StevenK, Moderator Team

 
Plaats nieuw bericht   Plaats reactie Pagina 1 van 1
Printvriendelijk | E-mail vriend(in) Vorige onderwerp | Volgende onderwerp  
Auteur Bericht
brietje82



Leeftijd: 42
Geslacht: Vrouw
Sterrenbeeld: Schorpioen


Berichten: 2


BerichtGeplaatst: zo 30 jun 2013 20:11    Onderwerp: minder werk dan in contract staat Reageer met quote Naar onder Naar boven

Hai allemaal,

Ik werk nu bijna 3 jaar als interieurverzorgster.
5 dagen in de week. 15 uur per week.
Nu is het zo dat ik een pand schoon maakten waar 2 bedrijfen in zaten.
Het ene bedrijf huurde het van het andere alleen schijnt dat ze jaar geen huur betaalde dus moesten ze van de rechter eruit.
Sinds dien werk ik dus in plaats 3 uur maar ander half uur per dag.
Nu had ik heel veel vrije uren opgebouwd dus dat hebben ze daarmee verrekend zodat mijn salaris het zelfde bleef. Nu zijn alleen mijn uren op. Nu zegt mijn werk geven dat ik savonds een pand moet schoonmaken en anders ik maar helft van mijn salaris krijg.
Nu ben ik een alleenstaande moeder en kan geen ene euro missen maar het is voor mij niet mogelijk savonds te werken vanwege geen oppas plus ik heb geen vervoer om naar ander dorp te gaan. Nu heb ik gehoord van iemand die bij een ander schoonmaakbedrijf werkt dat hun verplicht zijj werk voor mij te vinden gewoon in de ochtend en anders gewoon mijn volledige salaris moeten betalen omdat ik een contract heb van 15 uur per week.
Weet iemand van jullie hoe het zit en waar ik recht op heb?
Het is uiteindelijk de bedoeling dat ik weer 3 uur per dag ga werken zodra het pand verbouwd is en het weer helemaal gebruik word alleen niemand heeft een idee hoe en wanneer dat zal zijn.
Ik hoop een reactie te krijgen.

Met vriendelijke groeten brigitte
Bekijk profiel Stuur privé bericht
jpst



Leeftijd: 42
Geslacht: Man
Sterrenbeeld: Stier


Berichten: 256


BerichtGeplaatst: ma 01 jul 2013 14:15    Onderwerp: Reageer met quote Naar onder Naar boven

Volgens mij gaat artikel 7:628BW hier op.

Lid 1 zegt:
Quote:
De werknemer behoudt het recht op het naar tijdruimte vastgestelde loon indien hij de overeengekomen arbeid niet heeft verricht door een oorzaak die in redelijkheid voor rekening van de werkgever behoort te komen.


Kortom het wegvallen van het werk komt voor risico van de werkgever en u had dan ook helemaal niets hoeven compenseren vanuit uw vakantieuren.

Wel moet er gezocht worden naar passend vervangend werk voor de weggevallen uren. Wat passend is, is geheel afhankelijk van de situatie. Daarbij dient dit in overleg te gaan en niet eenzijdig te worden opgelegd. Iedere verandering van de arbeidsovereenkomst gaat namelijk in overleg.
Bekijk profiel Stuur privé bericht
brietje82



Leeftijd: 42
Geslacht: Vrouw
Sterrenbeeld: Schorpioen


Berichten: 2


BerichtGeplaatst: vr 05 jul 2013 14:39    Onderwerp: Reageer met quote Naar onder Naar boven

Bedankt voor je reactie.
Ik heb het gemeld aan mijn werkgever en ze zou het gaan uitzoeken zei ze.
Volgende week hoor ik meer van haar.
Bekijk profiel Stuur privé bericht
Berichten van afgelopen:   
Plaats nieuw bericht   Plaats reactie Pagina 1 van 1

Tijden zijn in GMT + 2 uur


Wie zijn er online?
Leden op dit forum: Geen

U mag geen nieuwe onderwerpen plaatsen
U mag geen reacties plaatsen
U mag uw berichten niet bewerken
U mag uw berichten niet verwijderen
U mag niet stemmen in polls

Ga naar:  



Home | Over Rechtenforum.nl | Agenda | Visie | Downloads | Links | Mail deze site | Contact

Sites: Rechtennieuws.nl | Jure.nl | Maxius.nl | Parlis.nl | Rechtenforum.nl | Juridischeagenda.nl | Juridica.nl | MijnWetten.nl | AdvocatenZoeken.nl

© 2003 - 2018 Rechtenforum.nl | Gebruiksvoorwaarden | Privacyverklaring | RSS feeds