|
Auteur |
Bericht |
LeChat
Leeftijd: 40 Geslacht:  Sterrenbeeld:  Studieomgeving (BA): UU Studieomgeving (MA): UvT Berichten: 797
|
Geplaatst: vr 13 okt 2006 12:11 Onderwerp: |
|
|
Quote: | Ik vond deze informatie:
"In ieder geval heeft men recht op de ‘wettelijke beloning’ van vijf procent van de netto-opbrengst (bijvoorbeeld rente of dividend en opbrengsten uit vruchtgebruik) van alles wat onder de curatele of het bewind valt. De rechter kan afhankelijk van de omstandigheden (omvang van het werk, relatie tot het familielid) een hogere vergoeding vaststellen."
Ik begrijp deze 5% regeling niet zo, dit is toch niet 5% van het totale vermogen en goederen? |
Dat is inderdaad niet 5% van het totale vermogen, maar 5% van de opbrengst van dat vermogen. Dus bijv.: stel dat dhr. Pieters een (flink) bedrag op een bankrekening heeft staan waarover hij rente ontvangt, dan heeft de bewindvoerder recht op 5% van die rente, en niet op 5% van het bedrag dat op de bank staat. _________________ Gelijk hebben is nog geen gelijk krijgen. |
|
|
|
 |
malko linge
Leeftijd: 53 Geslacht:  Sterrenbeeld: 
Berichten: 14
|
Geplaatst: zo 15 okt 2006 13:53 Onderwerp: |
|
|
Oke, dat is duidelijk. Ik maak er ook op uit dat de rechter de beloning vaststeld. Lijkt me op zich ook wel logisch, anders wordt het zo'n grijs gebied. Pieterse kan dat straks niet meer bepalen.
5% van het vruchtgebruik dus, maar wat zal de rechter doen als er voorlopig geen positief saldo verwacht kan worden?
Iemand een idee of tip? Ik vind het nogal lastig om zelf aan te kaarten bij Pieterse, maar aan de andere kant maak ik ook veel kosten en kost het ook veel tijd. |
|
|
|
 |
LeChat
Leeftijd: 40 Geslacht:  Sterrenbeeld:  Studieomgeving (BA): UU Studieomgeving (MA): UvT Berichten: 797
|
Geplaatst: di 17 okt 2006 13:56 Onderwerp: |
|
|
Lees de Aanbevelingen meerderjarigenbewind op rechtspraak.nl even, misschien vind je daar iets over beloning/vergoeding werkzaamheden als er geen/weinig opbrengsten zijn. _________________ Gelijk hebben is nog geen gelijk krijgen. |
|
|
|
 |
|