Advocaat overvalt rechter met grote hoeveelheid producties

[dwr]

Ik zal proberen de situatie in telegramstijl uit te leggen.

- Collega van mij heeft website waarop hij elektrische sigaretten en accessoires verkoopt. Laders, hoesjes, navulpatronen.
- Werkgever verkoopt diensten en producten in de elektronicasector. Industrieel; geen electrische sigaretten.
- Werkgever ontslaat collega met valse beschuldigingen over bijbaantje.
- Contract is glashard: bijbaantje mag nooit.
- Bedrijfsgids: bijbaantje mag, mits niet gerelateerd aan diensten of producten van het bedrijf waar je voor werkt.
- Werkgever biedt 2 opties: zelf ontslag nemen, of op staande voet ontslagen worden en alle kosten betalen.

Ik, en meer collega's, vrezen nu dat ons hetzelfde te wachten staat. Het bedrijf wil personeel dumpen.

- Aantijgingen door de werkgever worden beantwoord met uitgebreid verweer. Dit enkele malen heen-en-weer.
- Aanvallende advocaat komt met enorme hoeveelheid producties met verdraaide en irrelevante feiten.
- Verdedigende advocaat wil verweer zo beperkt mogelijk houden. Argument: rechter niet vermoeien met details.

Aan het begin van de zitting (kantonrechter) komt de advocaat van de werkgever met een schriftelijke samenvatting van zijn producties, die hij indient bij de rechter en de advocaat van de tegenpartij. Verder vraagt hij de rechter mondeling om meer tijd.

Hij behandelt zijn beschuldigingen zo traag en uitgebreid mogelijk, duidelijk met het doel om zoveel mogelijk tijd van de aangeklaagde weg te roven.
Rechter raakt gerirriteerd, kapt aanklager soms af. Raakt in tijdnood. Kapt daardoor later ook de verdedigende advocaat en de aangeklaagde af. Deze raakt gefrustreerd en geemotioneerd. Aanklager kreeg 2x zoveel tijd als verdediger.

Op het allerlaatste moment beroept hij zich op een clausule van het arbeidscontract waarvoor hij eerder geen beschuldiging had ingediend. Namelijk: de (nogal vergezochte) mogelijkheid om klanten van de aanklager te benaderen met aanbiedingen voor diensten en producten (elektrische sigaretten dus), die sommige klanten van aanklager inderdaad verkochten. De aangeklaagde kon zich daartegen dus niet schriftelijk verweren.

Bovendien waren alle feiten op een slimme, subtiele manier verdraaid: draai gewoon het verweerschrift om, en suggereer dat niet de aanklager, maar de verdediger de feiten heeft omgedraaid.
De rechter zegt over een paar weken met een uitspraak te komen.

Wat denken de geachte forumleden? Maakt de verdediger nog een kans, of is de kans groot dat de rechter de aanklager gelijk geeft? Of kan er een compromis uitkomen, zoals een ontslagvergoeding?

[nina-av]

Beste dwr,

Het is lastig te zeggen wat de uitspraak van een rechtszaak zal zijn. Het vonnis hangt in ieder geval niet af van de de tijd die een advocaat heeft gesproken. De overtuigingskracht van een advocaat kan natuurlijk wel meespelen, maar uiteindelijk zal het voornamelijk gaan om de feiten die zijn aangevoerd en wat daarover is bepaald in de wet en jurisprudentie. Op dat moment is het nodig alle details precies te weten, wat waren de feiten, wat hebben de advocaten aangevoerd, etc.

Ik neem aan dat het mogelijk moet zijn een soort evaluatiegesprek te hebben met de advocaat, zodat jullie weten hoe de advocaat erover denkt. Die weet waarschijnlijk beter wat te verwachten is. En zo niet, dan met alle feiten even verdieping zoeken in het arbeidsrecht om te kijken wat er bepaald is. Een inleidend stuk is te vinden op http://www.advocatenvinder.nl/rechtsgebieden/arbeidsrecht/arbeidsrecht.html. Hopelijk kun je van daaruit verder zoeken.

Ik hoop in ieder geval dat de uitspraak van de rechter uiteindelijk positief uitvalt.

Met vriendelijke groet,

Nina

[nina-av]

Ik zie net dat de link niet werkt, omdat de punt er automatisch aan vast geplakt wordt. Hier dus nogmaals de link, zodat hij wel werkt: http://www.advocatenvinder.nl/rechtsgebieden/arbeidsrecht/arbeidsrecht.html