80 DB in werkomgeving

[Kiezel]

Niet een actuele situatie, maar voor mij als tinnitus (oorsuizen) persoon toch altijd vraagwaardig.

Ik lees altijd dat men in een omgeving van 80 DB en meer verplicht gehoorbescherming op moet. Nu zie ik echter NOOIT in een disquoteek, kroeg of iets dergelijks personeel met gehoorbescherming, ook niet eenvoudige oordoppen.
Zit daar een uitzondering op? Of is deze regel een recht, maar geen verplichting?

En zit er een wettelijke norm aan de productie van geluid van bijv treinen? Scooters kunnen er op getest worden, maar veel (goederen)treinen halen makkelijk de 118 decibel.

[bona fides]

Ik ken die regels niet precies, maar het lijkt me dat de werkgever verplicht is erop toe te zien dat werknemers voldoende effectieve oordoppen gebruiken, al was het maar om aan aansprakelijkheid op grond van art. 7:658 BW te ontkomen. Ik vermoed eigenlijk dat personeel in discotheken vaak wel degelijk oordoppen in heeft.

Of de grens 80 dB is, geen idee.
_________________
Hanc marginis exiguitas non caperet.

[Kiezel]

Ik let er wel op, gezien ik zelf tinnitus en hyeracussis heb (oorsuizen en overgevoeligheid voor geluid), mede door uitgaan. Mensen in een kroeg zie ik nooit met oordoppen in; hooguit een extra oordop voor communicatie.

80 DB zou een normale norm zijn, dan wel 85 DB omdat vanaf dat niveau geluid op termijn schadelijk kan zijn.

Al meet ik nooit persoonlijk het aantal DB in een kroeg; een scooter kan over de 85DB heen gaan, een standaard gesprek met 2 mensen is 60 DB, met 2x2 mensen dus 63DB.

Bij remmende goederentreinen zie ik vaak mensen weg lopen of hun oren dicht drukken, wat betekend dat ze het niet alleen irritant vinden, maar ook pijnlijk en de geproduceerde DB dus bij de 120DB in de buurt komt of er zelfs overheen gaat. Wat betekend dat er mensen zullen zijn met directe kans op onherstelbare gehoorbeschadiging.

Eventuele link:
http://www.hoorwijzer.nl/hoorhulpmiddelen/beschermende-hoorhulpmiddelen/gehoorbeschermers-voor-werksituaties.html

[cia76]

In discotheken wordt inderdaad vaak wel tussen 85 en de 90 db(a) geproduceerd. Of dit in de verhouding werkgever werknemer tot aansprakelijkheid van de werkgever kan leiden is inderdaad wel een goeie. Het lijkt me eigenlijk van wel als vast staat dat zulke hoge geluidsniveaus een aanmerkelijke kans op gehoorbeschadiging op de lange termijn veroorzaakt. Maar nu nog het causale verband bij een aansprakelijkheidsstelling! Of er specifiekere regels voor zijn, zoals bijvoorbeeld in Arbowetgeving weet ik niet. Het zou eigenlijk wel vreemd zijn als het niet zo was.

[bona fides]

Welk forumlid werkt er bij de Arbeidsinpectie?

Controle op geluid in discotheken

[Freak]

Meeste geluidstechnici hebben wel tabellen waain staat hoe lang zij aan wat voor geluidssterktes zij blootgesteld mogen worden zonder permanente gehoorschade, maar ik heb geen idee of een gemiddelde dj die ook heeft.

Wel is het natuurlijk zo dat een dj vaak 'achtter' de speakers staat, waar de geluidssterkte in principe lager is.

Wat de juridische kant van dit verhaal betreft: geen idee

[MarcelB]

Ik werk bij een adviesbureau ondermeer op het gebied van lawaaibeheersing en studeer daarnaast Nederlands Recht aan de OU.

Op basis van de gewijzigde arbeidsomstandighedenbesluit blootstelling werknemers aan lawaai Staatsblad 2006 56 van 25-1-2006 in werking vanaf 15-2-2006 geldt bij een dagelijkse blootstelling van meer dan 80 dB(A) dat aan de werknemers passende, naar behoren aangemeten, individuele gehoorbeschermers er beschikking worden gesteld. De individuele gehoorbeschermers voorkomen het risico van gehoorbeschadiging of brengen dit risico tot een minimum terug.
Als de dagelijkse blootstelling aan lawaai hoger is dan 85 dB(A) worden op basis van de beoordeling en meting, worden technische of organisatorische maatregelen vastgesteld en uitgevoerd om de blootstelling tot een minimum te beperken.
Voorts mag in bepaalde gevallen een weekgmiddelde van 87 dB(A) gehanteerd worden.

De Arbo wetgeving blijft onverminderd van toepassing op medewerkers in discotheken.

[MarcelB]

Ik werk bij een adviesbureau ondermeer op het gebied van lawaaibeheersing en studeer daarnaast Nederlands Recht aan de OU.

Op basis van de gewijzigde arbeidsomstandighedenbesluit blootstelling werknemers aan lawaai Staatsblad 2006 56 van 25-1-2006 in werking vanaf 15-2-2006 geldt bij een dagelijkse blootstelling van meer dan 80 dB(A) dat aan de werknemers passende, naar behoren aangemeten, individuele gehoorbeschermers er beschikking worden gesteld. De individuele gehoorbeschermers voorkomen het risico van gehoorbeschadiging of brengen dit risico tot een minimum terug.
Als de dagelijkse blootstelling aan lawaai hoger is dan 85 dB(A) worden op basis van de beoordeling en meting, worden technische of organisatorische maatregelen vastgesteld en uitgevoerd om de blootstelling tot een minimum te beperken.
Voorts mag in bepaalde gevallen een weekgmiddelde van 87 dB(A) gehanteerd worden.

De Arbo wetgeving blijft onverminderd van toepassing op medewerkers in discotheken.

[Kiezel]

Ah. Ik zie het toch eigenlijk niet. Soms bij grote tent feesten wel, een enkeling van de vrijwilligers met gele oodropjes van de DA/kruidvat.

Eigen keuze dus, geen verplichting.
Zit er eigenlijk uberhaupt een maximum norm aan het geluid?
Als werknemer mag je dan misschien niet in meer dan 80DB staan, als bezoeker van de kroeg nog wel. Maar het lijkt mij ook onwaarschijnlijk dat je dan over de 110 oid heenmag.