Gebruikersnaam:   Wachtwoord:   Gratis Registreren | Wachtwoord vergeten?
Rechtenforum.nl
Rechtenforum.nl Rechtenforum.nl
 
Controle paneel
Registreren Registreren
Agenda Agenda
Help Help
Zoeken Zoeken
Inloggen Inloggen

Partners
Energie vergelijken
Internet vergelijken
Hypotheekadviseur
Q Scheidingsadviseurs
Vergelijk.com

Rechtsbronnen
Rechtspraak
Kamervragen
Kamerstukken
AMvBs
Beleidsregels
Circulaires
Koninklijke Besluiten
Ministeriële Regelingen
Regelingen PBO/OLBB
Regelingen ZBO
Reglementen van Orde
Rijkskoninklijke Besl.
Rijkswetten
Verdragen
Wetten Overzicht

Wettenbundel
Awb - Algm. w. best...
AWR - Algm. w. inz...
BW Boek 1 - Burg...
BW Boek 2 - Burg...
BW Boek 3 - Burg...
BW Boek 4 - Burg...
BW Boek 5 - Burg...
BW Boek 6 - Burg...
BW Boek 7 - Burg...
BW Boek 7a - Burg...
BW Boek 8 - Burg...
FW - Faillissement...
Gemw - Gemeente...
GW - Grondwet
KW - Kieswet
PW - Provinciewet
WW - Werkloosheid...
Wbp - Wet bescherm...
IB - Wet inkomstbel...
WAO - Wet op de arb..
WWB - W. werk & bij...
RV - W. v. Burgerlijk...
Sr - W. v. Strafrecht
Sv - W. v. Strafvor...

Visie
Werkgevers toch ...
Waarderingsperik...
Het verschonings...
Indirect discrim...
Een recht op ide...
» Visie insturen

Rechtennieuws.nl
Loods mag worden...
KPN bereikt akko...
Van der Steur wi...
AKD adviseert de...
Kneppelhout beno...
» Nieuws melden

Snellinks
EUR
OUNL
RuG
RUN
UL
UM
UU
UvA
UvT
VU
Meer links

Rechtenforum
Over Rechtenforum
Maak favoriet
Maak startpagina
Mail deze site
Link naar ons
Colofon
Meedoen
Feedback
Contact

Recente topics
onrechtmatige ...
Dagvaarden VOF...
Coronavirus - ...
Is dit wetteli...
Hallo, wie beg...

Carrière
Boekel De Nerée
CMS DSB

Content Syndication


 
Het is nu wo 15 jul 2020 7:15
Bekijk onbeantwoorde berichten

Tijden zijn in GMT + 2 uur

Vragen mbt toeslagen icm ziekte
Moderators: Michèle, StevenK, Moderator Team

 
Plaats nieuw bericht   Plaats reactie Pagina 1 van 1
Printvriendelijk | E-mail vriend(in) Vorige onderwerp | Volgende onderwerp  
Auteur Bericht
jpst



Leeftijd: 37
Geslacht: Man
Sterrenbeeld: Stier


Berichten: 240


BerichtGeplaatst: zo 21 jun 2020 19:47    Onderwerp: Vragen mbt toeslagen icm ziekte Reageer met quote Naar onder Naar boven

Ik had een eerder topic geopend waar dit deels aan de orde kwam.

Inmiddels ben ik zover dat ik voornemens ben werkgever te dagvaarden. Ik ga dit zelf doen.

Hopelijk kan/wil iemand nog een paar vragen voor mij beantwoorden.

De kwestie behelst het volgende.
- Werkgever betaalt toeslagen niet door tijdens verlof.
- Werkgever betaalt geen toeslagen over resterende verlofuren die eind van het jaar worden uitbetaald.
Ik ben er van overtuigd dat deze 2 zaken wel horen te gebeuren. Ik werk al 7 jaar onafgebroken in ploegendiensten bij deze werkgever. Dat lijkt mij structureel genoeg om hierop aanspraak te maken. Dit is dwingend recht, dus het flutargument van werkgever dat ik ergens voor getekend heb zal geen stand houden. Er zijn ook meerdere cao's geweest waarin dit verkeerd is geregeld. Blijkens jurisprudentie is daar een streep doorheen gegaan.
So far so good, goede kans van slagen op dit vlak denk ik zo.

Ik heb nog de volgende vragen.
1. toeslag valt onder het naar tijdruimte vastgestelde loon artikel 7:629 lid 1 BW. Tijdens ziekte hoort men dus met het loon inclusief toeslag te rekenen. De wet stelt dat tenminste 70% moet worden betaald.
Ons handboek stelt dat werkgever het 1e ziektejaar 100% basisloon doorbetaalt, dus zonder toeslagen. Hiermee voldoen ze aan die wettelijke 70%. (Ik begrijp dat alles boven die 70% vrij mag worden ingevuld) Echter ontstaat er zo wel een onderscheid tussen iemand in de ploegendiensten (die feitelijk minder dan die 100% krijgt) en iemand die enkel dagdiensten werkt (en nooit toeslag ontvangt). Mag dit wel?
Ik begrijp uit jurisprudentie dat men wel verschillend loon mag betalen aan werknemers die hetzelfde werk doen. Maar gaat die vlieger ook op voor collectieve regelingen voor al het personeel in een handboek? Het voelt voor mij toch behoorlijk als ongelijke behandeling dat de 1 er wel op achteruit gaat en de ander niet. Waar kan ik mij eventueel op baseren?
2. reintegratie en salaris. Iemand die aan het reintegreren is in de eigen functie hoort voor dat werk in de eigen functie ook weer het eigen salaris te ontvangen. Hoe moet ik dat zien als je ipv in ploegen enkel in dagdienst je eigen werk weer verricht? Of moet het eigen werk breder worden gezien dan het werk zelf en maken de werktijden daar ook onderdeel van uit?



Nog een vraag. In plaats van toeslagen kan men ook deze toeslag uitruilen voor vrije tijd. Zo krijgen wij in de avonddienst 25% toeslag. Als je dus van maandag tot en met donderdag zou werken zou je de vrijdag vrij kunnen zijn en alsnog 100% basissalaris betaald krijgen over deze 5 dagen. In feite dus 4x125% en 1x0.
Ik neem aan dat ook voor dit rooster hetzelfde geldt als wanneer je je toeslagen laat uitbetalen?
Iemand die nu op maandag en dinsdag ziek is, die mist 2 dagen toeslag en moet daardoor salaris (of verlof) inleveren voor die vrije vrijdag.
Maakt die toeslag ook in dit verhaal niet gewoon onderdeel uit van het naar tijdruimte vastgestelde loon? En zou dat dan ook geen invloed moeten hebben op die vrije vrijdag?
Hetzelfde als zo iemand vrij neemt. Moet zo iemand nu 4 of 5 vrije dagen opnemen om een week vrij te zijn? Ik denk zelf namelijk 4, want die toeslag hoort hoe dan ook doorbetaald te worden.

Wie kan en wil mij op weg helpen?
Bekijk profiel Stuur privé bericht
Berichten van afgelopen:   
Plaats nieuw bericht   Plaats reactie Pagina 1 van 1

Tijden zijn in GMT + 2 uur


Wie zijn er online?
Leden op dit forum: Geen

U mag geen nieuwe onderwerpen plaatsen
U mag geen reacties plaatsen
U mag uw berichten niet bewerken
U mag uw berichten niet verwijderen
U mag niet stemmen in polls

Ga naar:  



Home | Over Rechtenforum.nl | Agenda | Visie | Downloads | Links | Mail deze site | Contact

Sites: Rechtennieuws.nl | Jure.nl | Maxius.nl | Parlis.nl | Rechtenforum.nl | Juridischeagenda.nl | Juridica.nl | MijnWetten.nl | AdvocatenZoeken.nl

© 2003 - 2018 Rechtenforum.nl | Gebruiksvoorwaarden | Privacyverklaring | RSS feeds