Gebruikersnaam:   Wachtwoord:   Gratis Registreren | Wachtwoord vergeten?
Rechtenforum.nl
Rechtenforum.nl Rechtenforum.nl
 
Controle paneel
Registreren Registreren
Agenda Agenda
Help Help
Zoeken Zoeken
Inloggen Inloggen

Partners
Energie vergelijken
Internet vergelijken
Hypotheek berekenen

Rechtsbronnen
Rechtspraak
Kamervragen
Kamerstukken
AMvBs
Beleidsregels
Circulaires
Koninklijke Besluiten
Ministeriële Regelingen
Regelingen PBO/OLBB
Regelingen ZBO
Reglementen van Orde
Rijkskoninklijke Besl.
Rijkswetten
Verdragen
Wetten Overzicht

Wettenbundel
Awb - Algm. w. best...
AWR - Algm. w. inz...
BW Boek 1 - Burg...
BW Boek 2 - Burg...
BW Boek 3 - Burg...
BW Boek 4 - Burg...
BW Boek 5 - Burg...
BW Boek 6 - Burg...
BW Boek 7 - Burg...
BW Boek 7a - Burg...
BW Boek 8 - Burg...
FW - Faillissement...
Gemw - Gemeente...
GW - Grondwet
KW - Kieswet
PW - Provinciewet
WW - Werkloosheid...
Wbp - Wet bescherm...
IB - Wet inkomstbel...
WAO - Wet op de arb..
WWB - W. werk & bij...
RV - W. v. Burgerlijk...
Sr - W. v. Strafrecht
Sv - W. v. Strafvor...

Visie
Werkgevers toch ...
Waarderingsperik...
Het verschonings...
Indirect discrim...
Een recht op ide...
» Visie insturen

Rechtennieuws.nl
Loods mag worden...
KPN bereikt akko...
Van der Steur wi...
AKD adviseert de...
Kneppelhout beno...
» Nieuws melden

Snellinks
EUR
OUNL
RuG
RUN
UL
UM
UU
UvA
UvT
VU
Meer links

Rechtenforum
Over Rechtenforum
Maak favoriet
Maak startpagina
Mail deze site
Link naar ons
Colofon
Meedoen
Feedback
Contact

Recente topics
door rolraadsh...
Akte overdrach...
Kinderbijslag ...
2 keer voor de...
adoptie en erf...

Carrière
Boekel De Nerée
CMS DSB

Content Syndication


 
Het is nu za 25 jan 2020 17:18
Bekijk onbeantwoorde berichten

Tijden zijn in GMT + 2 uur

Andere inschaling bij nieuwe functieniveau-beschrijving
Moderators: Michèle, StevenK, Moderator Team

 
Plaats nieuw bericht   Plaats reactie Pagina 1 van 1
Printvriendelijk | E-mail vriend(in) Vorige onderwerp | Volgende onderwerp  
Auteur Bericht
Nadia1988



Leeftijd: 31
Geslacht: Vrouw
Sterrenbeeld: Ram


Berichten: 1


BerichtGeplaatst: di 17 dec 2019 16:10    Onderwerp: Andere inschaling bij nieuwe functieniveau-beschrijving Reageer met quote Naar onder Naar boven

Hallo,

Allereerst een korte uitleg.
Ik ben in januari 2019 aangenomen in de functie als WMO consulent. Ik ben daarbij ingeschaald in schaal 9.
Nu was er destijds niet een heldere functieomschrijving/functie niveaus.
Deze zijn rond oktober dit jaar duidelijk geworden en nu vind men dat mijn functie op schaal 8 ligt. Hier ben ik het met enkele collega's niet mee eens en zijn wij in bezwaar gegaan. Deze procedure loopt nog.
Nu komt mijn contract verlenging er aan in januari. Mogelijk dat mijn werkgever hierin schaal 8 vermeld.
Kan dit zomaar? wat is hierin handig bij tekenen? Eigenlijk ga ik dan akkoord terwijl de bezwaar procedure nog loopt.
Graag ontvang ik tips wat hierin de mogelijkheden zijn.

Groet.
Bekijk profiel Stuur privé bericht
UwJurist.nl

UwJurist.nl

Leeftijd: 54
Geslacht: Vrouw
Sterrenbeeld: Stier
Studieomgeving (BA): RUN
Studieomgeving (MA): RUN
Berichten: 1002


BerichtGeplaatst: di 17 dec 2019 16:46    Onderwerp: Reageer met quote Naar onder Naar boven

U kunt simpelweg tekenen met de opmerking erbij: onder protest v.w.b. de indeling in schaal 8 (zie bezwaarprocedure).
_________________
Met vriendelijke groet,
mr. Monique Doomernik
UwJurist.nl
Bekijk profiel Stuur privé bericht
Verstuur e-mail Bekijk de homepage MSN messenger
Berichten van afgelopen:   
Plaats nieuw bericht   Plaats reactie Pagina 1 van 1

Tijden zijn in GMT + 2 uur


Wie zijn er online?
Leden op dit forum: Geen

U mag geen nieuwe onderwerpen plaatsen
U mag geen reacties plaatsen
U mag uw berichten niet bewerken
U mag uw berichten niet verwijderen
U mag niet stemmen in polls

Ga naar:  



Home | Over Rechtenforum.nl | Agenda | Visie | Downloads | Links | Mail deze site | Contact

Sites: Rechtennieuws.nl | Jure.nl | Maxius.nl | Parlis.nl | Rechtenforum.nl | Juridischeagenda.nl | Juridica.nl | MijnWetten.nl | AdvocatenZoeken.nl

© 2003 - 2018 Rechtenforum.nl | Gebruiksvoorwaarden | Privacyverklaring | RSS feeds