|
Afdrukken Rechtenforum.nl -> Arbeidsrecht & Sociale zekerheidsrecht |
Geplaatst: do 11 feb 2016 12:13—
|
Is het standaard om dit op te nemen in een arbeidscontract? Ik neem aan dat dit wettelijk geregeld is? Hoe ziet deze regeling er dan uit?
En wat gebeurd er als iemand arbeidsongeschikt wordt in de laatste maand van het arbeidscontract? Loopt de loon doorbetaling dan tot eind van het arbeidscontract? Of kan deze nog doorlopen? Bij voorbaat dank |
Geplaatst: zo 14 feb 2016 1:23—
Wat is "dit"? Hoe ziet die arbeidsongeschiktheidsbepaling eruit?
Na afloop van de bepaalde tijd eindigt de arbeidsovereenkomst van rechtswege, dus zonder dat opzegging is vereist. Over de periode na afloop van de arbeidsovereenkomst is geen loop verschuldigd. Arbeidsongeschiktheid maakt dit niet anders. Arbeidsongeschiktheid verplicht ook niet tot verlenging van een tijdelijke arbeidsovereenkomst. |
|
Rechtenforum.nl -> Arbeidsrecht & Sociale zekerheidsrecht
Tijden zijn in GMT + 2 uur |
|
|
© 2003 - 2005 Rechtenforum.nl