Een werknemer zegt de arbeidsovk onverwijld op. En wel om een dringende reden.
Biedt art 677 derde lid van Boek 7 van het Burgerlijk Wetboek hem dan de mogelijkheid om schadevergoeding te vorderen? Immers, door toedoen van de werkgever is de dringende reden ontstaan.
Bedankt.
|