Studiedag ****

In de relatie tussen werkgever en werknemer speelt ziekte een belangrijke rol. In deze specialisatiecursus worden diverse aspecten van ziekte behandeld vanuit werkgevers- en werknemersvisie.

Bestemd voor

• Advocaten Arbeidsrecht
• Bedrijfsjuristen
• Juridische adviseurs
• Juristen bij werkgevers- en werknemersorganisaties
• Rechtsbijstandverleners
• Mediators

Omschrijving

In de relatie tussen werkgever en werknemer speelt ziekte een belangrijke rol.
Voor de werkgever zijn belangrijke items:  wat zijn mijn mogelijkheden als mijn werknemer zich niet aan de verzuimvoorschriften houdt, welke risico’s loop ik wanneer ik een werknemer in dienst neem met een arbeidsongeschiktheidsverleden, wat is passende arbeid, wat zijn mijn verplichtingen tijdens ziekte, wat zijn de gevolgen voor mij van langdurige ziekte van mijn werknemer, hoever strekt mijn reïntegratieplicht, wat als een arbeidsconflict leidt tot situationele arbeidsongeschiktheid en (hoe) kan ik een zieke werknemer ontslaan.

Voor de werknemer spelen vragen als: hoever gaat mijn informatieplicht over mijn gezondheid wanneer ik in dienst treed bij een nieuwe werkgever, wat zijn de gevolgen als ik door sporten ziek word, wat zijn mijn plichten tijdens ziekte, wat kan ik doen als ik het niet met het oordeel van de arbo arts eens ben, hoe werk ik mee aan een reïntegratie-traject en wat zijn mijn uitkeringsaanspraken op basis van de WIA als ik langdurig arbeidsongeschikt blijf.

Tijdens deze studiedag op specialisatieniveau worden deze en meer onderwerpen op het gebied van ziekte besproken.

Programma

9.30 uur
Ontvangst

17.45 uur
Einde

Datum en locatie
18-11-2008
9:30 uur - 17:45 uur
NH Jan Tabak Bussum

PE-punten