Jurimens
Leeftijd: 38 Geslacht: Sterrenbeeld: Studieomgeving (BA): HG
Berichten: 7
|
Geplaatst: di 13 mei 2014 15:01 Onderwerp: Vervangende werkzaamheden of nieuwe functie (boventallig) |
|
|
Goedemiddag,
Een vriendin (33) van mij is boventallig verklaard. Afgelopen Oktober is zij boventallig verklaard (na reaorganisatie). Haar functie kwam te vervallen (administratief medewerker). Zij is gelijk weer aangenomen voor 10 uur administratieve werkzaamheden (als administratief ondersteuner) waarbij nog 10 uur boventalligheid zou blijven bestaan. De workload bleek echter toch nog aanzienlijk te zijn en is zij gevraagd om ook die overige 10 uur aan het werk te gaan als administratief ondersteuner. De werkzaamheden zijn praktisch hetzelfde gebleven alleen de 'naam' is veranderd.
De werkgever houdt vast aan het feit dat de werkzaamheden die zij nu verricht gezien moet worden als ' vervangende werkzaamheden' dus dat de boventalligheid blijft bestaan en al die tijd is blijven bestaan. Is dat zo? Kan dat worden gezien als vervangende werkzaamheden of als het accepteren van een nieuwe functie? Dus wordt daarmee de boventalligheid opgeschort?
Ik ben op zoek naar voorwaarden/vereiste van wanneer iets gezien kan worden als vervangende werkzaamheden of als ' nieuwe functie' .
Alvast bedankt voor de reactie. |
|